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进入八月份,为了扶持耿红顺利上位,又能平息其他三方势力来争夺这个副政委位置,韩庆特意研究了一下关于人事任命机制,并亲手开始修订一份关于人事制度改革的草稿。
在修订过程当中,尾巷派出所的所长王通尧拎拿着黑色公文包敲门进来,他哈腰地寒暄了,“政委。”
“是老王啊。”
韩庆前几天到尾巷派出所调研,印象中的王通尧还不错,顿起身欢迎了,招呼他就坐到沙发上来,再咨询了,“有什么事么?”
“是这样的。”
王通尧拿出了一份关于耿红辞职报告出来,又双手递了过去,“这是我们所里那个内勤民警耿红的辞职报告。”
“辞职报告?”
愣了一下,韩庆很快接过来翻看了一下,又斥喝了,“为什么?”
“这个人。。”
王通尧正想说耿红等等一些坏话,但却被韩庆严肃的表情给中断了。
丢着辞职报告过去,韩庆历声数落道:“像耿红这等人才,你们所里竟然让她辞职了?你这个所长是怎么当的?”
不是吧?这?难道说我们揣摩错了?
王通尧惊愣了,“政委,是她自己辞职不干的。”
“干得好好的,怎么就辞职不干了?”
韩庆指责道:“你这个所长没有尽到关心下属责任啊?她是不是遇到什么困难或是过不起的坎?”
王通尧傻眼了。
“行了。”
韩庆站了起来,“这个辞职报告局里不批,也没必要交到政治处了。”
“是是是。”
王通尧真是恨不得打自己一巴掌,他哈腰地退了出去。
伴随王通尧退了出去,韩庆接着继续修订人事制度改革草稿。
经过一个星期的研究及修订,关于分局人事制度改革初稿总算是成型了。
拿着初稿,韩庆交付给了办公室主任田守菊,让她安排人修改一下,于是关于分局人事制度改革一事就开始流传了出去。
高晓东前来试探咨询道:“庆少,我听田守菊说你修订了一份关于我们分局的人事制度改革?”
“是啊。”
韩庆不隐瞒道:“你想啊,如今分局都是别人的势力,我们总得要开始培养自己的心腹势力不是?若我们不来一个人事制度改革,你以为短期之内,那些人能让我们栽培出自己的人啊?”
“那倒也是。”
高晓东玩味道:“你是打算拿这个副政委职务来试点么?”
“是的。”
韩庆实话实说道:“而且这个人选要从基层上选上来!”
副政委啊,那可是副科职务。
高晓东有点心疼了,“可是,是不是太浪费了?”
浪费?
韩庆迷惑了一下,顿时明白高晓东意思了。他笑着安抚道:“只要副政委人选顺利任命下来,以后我们就可以借着能者居上理由来栽培我们的人了。”
“行。”
高晓东想要拿这个副政委
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