在陆远的提醒下,组长还是去了一趟,冯店长现在的餐厅,在厨师长的引导下,组长象征性的取了几个地方作为样品,然后拿去局子里化验。
取样是严格按照厨师长的引导进行的,其他的东西,组长还是很懂的,一点也没有动,心里想着这次的事情,终于可以交差了,过程很曲折,但结果是好的。
收集完成,组长喊了一声,收队,然后组长带着全部的组员离开了。
当初的那个茶社,包间内。
厨师长在罗易离开之后,成功的添加上了罗易提供的电话。
联系方式的那头是林砚书。
交给他已经有一个类似的任务了,这次也算是轻车熟路。
添加完成之后,在厨师长表明身份之后,林砚书就向着厨师长发布了第一个任务。
就在在某个地方,可以找到一串钥匙,这串钥匙可以打开某个洗浴中心的某个柜子,柜子里面有好东西等待着厨师长。
对于这种见钱眼开的人员,罗易有一套独特的方法与之交流。
相信这个在这个世界上面活着,已经听到了不少的鸡汤,现在,大部分的人对于画饼已经很有抵抗力了。
那么,这个时候,如何才能调动起,员工的积极性。
这就要研究,目前有什么东西是,员工愿意主动去做的,比如说游戏,没有人逼着你必须玩,但也有很多的人,通宵达旦的去玩。
其中,非常重要的一个因素,就是游戏拥有及时的反馈系统,玩家每一点点的尝试,每一点点的进步,都会立即获得重要的反馈,不断的激励着玩家不断的前行。
又比如,如果读者觉得小说看的非常的有意思,但是作者每次更新都短小无力,那么这个时候,光话语的催更是没用的,要给予作者及时反馈,适当的订阅和打赏,肯定能够激发作者的斗志,不断向前。
这种机制,罗易直接利用起来,用到厨师长的这里,算是第二次的尝试吧,第一次的初步尝试是在余欢水那里,但还不是特别的成熟,这次,再次的利用起来,罗易是觉得是更加的得心应手了。
初始的任务,不易设置的太难,罗易设置的是,只要按照任务的提示内容,一定可以获得及时的反馈,就是获取第一笔的奖金,30w元。
厨师长看到林砚书发布的任务,还是有点犹豫,主要是觉得任务有点太简单了,不过既然都这样了,厨师长也没啥好选择的。
按照林砚书发布的任务描述,成功的在一处草丛里面找到了一串钥匙,按照微信里面的藏宝图显示的内容,厨师长来到了一处洗浴中心,在前台出示这串钥匙之后,服务人员,带领厨师长来到一个柜子的面前。
赶走服务员,打开柜子,里面有一个包,厨师长将这个包装入一个从路边超市里面顺来的深色塑料袋,将包装入深色
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