类制度、薪酬福利、企业文化、价值导向……一切概念化的具体化的,七嘴八舌地,不知不觉就到了大中午了。
整个过程中,大伙儿都热情参与,但有两个人是例外的。一个是佘娇艳,一个是米莉。对于佘娇艳,大家倒是好理解,都习惯了。让人惊讶的是,刚加入这个晨起大家庭不久,平时多动多问的小少妇米莉也郁郁寡欢、闷闷不乐的样子,像是藏着满腹的心事。
会议结束后,大伙儿就各忙各的去了。沈慧特别兴奋,因为她自己一个部门,有了一间独立的办公室。她拉着佘娇艳去她办公室谈布置的事情。在她的情绪感染下,佘娇艳总算有了一些笑容。陆晨看着米莉,那魂不守舍地,总有一些不对劲,就叫她上天台。
天台上新安置了两架秋千椅,在阴凉处面对着天台外边,坐在上边看着城市的风景,那绝对是一种享受。陆晨带着米莉就坐在那里,看着她愁容不展的样子,问道:“怎么了?今天遇到什么不开心的事了?”
米莉摇摇头,不说话,双眼里却不知不觉地蒙上了一层泪光,呆呆地看着远方。
陆晨一叹气,这咋回事呢?
公司好好地上来了,可现在米莉也出不良状况了。
他说:“是不是跟老公闹别扭了?有话好好说嘛……”
米莉真的不知道怎么说啊,难道她能说,那晚她被熊大卫叫去,被他狠狠地欺负了一通么?难道她能说,熊大卫那混蛋还让她做奸细,出卖陆晨吗?
米莉不能说,也不敢说,她就用力地点着头。
陆晨还以为她真跟家里闹别扭了,这就松了一口气,这不是什么大事嘛!
他说:“没事,有什么误会,就好好说清楚嘛,总还要一起过日子。”
米莉嗯了一声,也没说话,低着头,显得茫然。
陆晨朝她肩膀上拍了一拍,也不知道说什么好了。
虽然他是搞培训的,能说会道,但清官难断家务事啊。
只希望时间能冲淡一些呗,过了就没事了。
花了大概一个星期的工夫,针对企业中层管理人员的“如何让你的基层管理更有效”分享会的方案已经制作完毕。这可是晨起公司全体人员的心血和结晶啊,特别是宋妍贞和石天磊,为做好这个方案,简直就是殚精竭虑了。
周甜甜也有小小的贡献,自从跟定了欧阳红后,又为了陪伴佘娇艳,她经常往这里跑,有时候甚至住在这里。
有空的时候,也提出一些挺不错的建议,特别是针对学员心理的这一块。
毕竟,她做公关部经理也做了一些时间了,而公关部的要旨就是善于琢磨男人的心理。在这方面,佘娇艳可着实读了不少书,也有一些研究。
佘娇艳甚至说:“甜甜,你就过来给老陆帮忙吧!不要再给熊大卫那混蛋王八蛋打工了,我们都需要你!”
周甜甜苦笑,不知道该怎么说。陆晨倒是很理解的。
他道:“娇艳,甜甜也有自己的人生方向。再说了,她现在也不是跟熊大卫打工。她是给熊大卫的妻子欧阳红打工,欧阳红和熊大卫虽然是夫妻,但现在几乎已经反目成仇,娇艳帮着欧阳红,那也是对付熊大卫啊……”
佘娇艳一听,这才没有勉强。
只是,她的双眼里流露着强烈的恨意,让陆晨看了都有点不寒而栗。
他现在几乎确信无疑,佘娇艳和熊大卫之间一定发生了什么事。
妈蛋!真想搞搞清楚。
让陆晨烦恼的是,佘娇艳的事情还没有解决,米莉也出现异常情况,紧接着,金兰也不对劲了。她现在整整三天没来上班。
就像陆晨说的那样,金兰已经是公司的砥柱型人物了。作为市场部唯一一个挑大梁的,金兰的作用非常大,跟客户进行沟通,了解客户的需要,这都是她熟手了才能最做得来的事情。无奈之下,陆晨只能让沈慧先去跟着,毕竟她有一些经验。
陆晨打了几次电话给金兰,劝她回来上班,她都说自己不舒服,暂时还上不了班。
陆晨莫名其妙,又感到头疼。
靠,这些女人,一个接着一个的,搞毛呢!
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